Tu carrera en uno de los mejores hoteles de Alemania
Nuestros empleados son nuestro mayor tesoro, porque sólo juntos podemos ofrecer el cálido servicio que ha dado fama internacional al Europäischer Hof Heidelberg. La satisfacción de nuestros huéspedes empieza con la satisfacción de nuestros empleados, y si quieres tener huéspedes contentos, tienes que asegurarte de que disfrutan con su trabajo.
Nuestros empleados forman parte de la familia y son nuestro orgullo y alegría. En una filosofía empresarial caracterizada por la confianza y valores como la equidad, la atención y el sentido de la responsabilidad, es tarea de nuestra dirección crear unas condiciones en las que las personas puedan desarrollarse y crecer. Nuestro credo «Amamos lo que hacemos» sólo puede vivirse en esas condiciones. Esto es también lo que defiende nuestra filosofía corporativa . Empieza tu carrera hotelera en el Europäischer Hof de Heidelberg y descubre nuestros puestos de trabajo y oportunidades profesionales:
Beneficios de tu carrera hotelera
El Europäische Hof Heidelberg es un empleador especial. No sólo damos prioridad a nuestros empleados en el hotel. Además de una retribución acorde con los convenios colectivos, te ofrecemos una amplia gama de programas de formación, así como oportunidades de perfeccionamiento y desarrollo para tu carrera en el hotel.
En una cultura corporativa caracterizada por la equidad, el respeto y una cordialidad genuina, tendrás la oportunidad de desarrollar tu potencial y asumir responsabilidades. Muchas otras ventajas completan tu excelente trabajo en Heidelberg:
Incorporación sistemática
Días de crédito completo y tiempo libre en lugar de horas extraordinarias
Celebraciones de aniversario y primas por antigüedad
Paga extraordinaria de vacaciones y Navidad
Cuotas familiares y de amigos para empleados y familiares
Tarifas reducidas para empleados con hoteles asociados
Reuniones de desarrollo de los empleados
Programa de contratación de empleados
Amplias medidas de perfeccionamiento y oportunidades profesionales
Billete de trabajo (transporte público en toda Alemania)
Suministro de ropa de trabajo y/o limpieza con descuento
Catering para empleados con descuento
Café, té y agua gratuitos
Atractivas ofertas de más de 1.500 marcas (ventajas corporativas)
Régimen de pensiones de empresa
Modelos de horario flexible por convenio
Herramienta digital de comunicación operativa
Remuneración en función de los resultados
Jugador del mes
Excursiones para aprendices
Asunción del 100 % de los gastos de internado de la escuela profesional
Objetivos anuales de sostenibilidad
Fitness corporativo a través de Hansefit
Bicicleta de trabajo
Excelentes condiciones de trabajo
Somos socios de «Fair Job Hotels». Se trata de una asociación de hoteles comprometidos con valores y normas comunes y vinculantes para un trato justo y orientado al desarrollo en el mundo laboral. Como comunidad de valores, promovemos tu carrera hotelera de forma apreciativa y garantizamos unas condiciones de trabajo justas en el sector hotelero. También llevamos el sello dorado de calidad «Lugar de Trabajo Justo» de Hotelcareer, que se basa en las siguientes condiciones marco que cumplimos como mínimo:
Pago del salario mínimo y cumplimiento de los convenios colectivos salariales
Registro del tiempo y cumplimiento de la jornada laboral legal
Plan de pensiones de la empresa
Pago de pagas extraordinarias, como las vacaciones y la paga extra de Navidad
Participación en el billete de tren y en la comida de los empleados
Diversos modelos de jornada laboral
Oportunidades de perfeccionamiento
Oferta de oficina en casa y jornada laboral flexible
(jornada laboral basada en la confianza, horario flexible, etc.) Aparcamientos y buenas conexiones de transporte Debates con los empleados sobre sus opiniones Diversidad: Abierta a todos los solicitantes, independientemente de su origen, religión o sexo.)
Aparcamientos y buenas conexiones de transporte
Debates con los empleados sobre sus opiniones
Eventos de empresa
Diversidad: Abierta a todos los solicitantes, independientemente de su origen,
religión o sexo.
Ponemos a nuestros empleados en primer lugar, a nuestros clientes en segundo y a la empresa en tercero.
Puntos clave de nuestra filosofía
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1.
Confiamos en nuestros empleados y creamos un marco que les permite dar rienda suelta a sus habilidades y desarrollarse de forma integral
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2.
Pensamos, sentimos y actuamos juntos, movilizando así una fuente de poder creativo («inteligencia de enjambre»).
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3.
Prestamos atención a la alta diversidad en todos los aspectos y la vivimos interna y externamente
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4.
Somos justos, atentos, generosos, abiertos, sinceros, tolerantes, responsables y fiables con TODOS y con TODO.
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5.
Pensamos en todos y nos importa mucho que a todos los que nos rodean les vaya bien: a nuestros empleados, a nuestros socios, a nuestros proveedores, a nuestros compañeros de mercado, a los residentes e instituciones de la región y a nuestros huéspedes.
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6.
Nos vemos como parte de un todo más amplio y asumimos la responsabilidad de las preocupaciones generales del medio ambiente, la sociedad, la salud, la economía y la educación («capacidad de los nietos»).
Los más de 165 empleados -28 de los cuales están en formación – son el alma de nuestra empresa, nuestro mayor tesoro, y como familia empresarial estamos increíblemente orgullosos de todos y cada uno de ellos. Algunos llevan con nosotros más de 40 años. Eso es lo que caracteriza a una empresa familiar como el Europäischer Hof Heidelberg. El compromiso apasionado que sientes como huésped en cada momento de tu estancia es una expresión de hospitalidad sincera y cálida. Este servicio superior a la media sólo es posible porque todos nos guiamos por una misma visión.
Si es un hotel, ¡el Europäischer Hof Heidelberg!
Experiencias
En el Europäischer Hof Heidelberg no pasa un día sin que se celebren nuevos eventos y acontecimientos maravillosos, y nos gustaría compartir contigo estos pequeños momentos de alegría y sorpresa. Experimenta lo que mueve a la gente de nuestro hotel.
Contactar con Hotel-Career
Eres enérgico y comprometido, te gusta trabajar con los huéspedes y te gustaría conocer la cultura empresarial de un hotel tradicional y familiar de 5* superior. Entonces llámanos al +49 6221 515-522 o envíanos un correo electrónico a bewerbung@europaeischerhof.com. ¡Esperamos tener noticias tuyas!
